JHL Archives | Sirkka-Liisa Kähärä, kaupunginvaltuutettu Vantaalta

JHL

Hoidetaan terveyttä ja ennaltaehkäistään sairauksia hyvillä palveluilla

Tarvitaan palveluita, jotka luovat turvallisuutta ja auttavat silloin, kun siihen on tarve. Terveydestä pidetään huolta toimivilla palveluilla. Terveenä pysyminen ei saa olla kiinni lompakon paksuudesta. Asiakasmaksut, lääkekorvaukset ja matkakorvaukset eivät saa muodostua esteeksi hyvälle hoidolle.  Oikeus ja pääsy hyvään hoitoon kuuluu kaikille. Ajoissa. (lisää…)

Hyvää Minna Canthin ja tasa-arvon päivää!

Politiikka kuuluu kaikille, nuorille ja naisille ihan yhtä lailla kuin vanhoille ja miehille. Katsottaessa maiden välisiä tasa-arvovertailuja on naisten asemassa esimerkiksi poliittisen ja taloudellisen vallan osalta vielä parannettavaa. Asioita päätettäessä naisia tarvitaan, miten muuten demokratia ja ihmisten äänen monipuolisuus toteutuvat?

(lisää…)

Nollasopimus ei takaa työtunteja, miten silloin palkalla pärjää?

Yhä useammalla työntekijällä on vaikeuksia tulla toimeen palkallaan. Kasvavien asumis- ja elinkustannusten kanssa painiessa on pääkaupunkiseudulla monen tavallisen ihmisen tasapainoteltava tulojen ja menojen kanssa päivittäin. Työsuhteet ovat usein silppua, pätkiä, määrä-aikaisia ja osa-aikaisia. Varmuutta seuraavan viikon tai kuukauden työtunneista ja palkasta ei ole. Yhdellä työntekijällä saattaa olla useita eri työnantajia ja henkilöstövuokrausfirmat tahkoavat tulosta. (lisää…)

Perutaan aktiivimalli!

Muistan, kuinka reilu vuosi sitten seisoin Senaatintorilla Ääni työttömälle -mielenosoituksessa. Mielenosoitus oli vastalause Sipilän hallituksen työttömyysturvan uudistukselle, joka jo silloin nähtiin toimimattomaksi. Aktiivimalli on raippamalli, totesin jo tuolloin. (lisää…)

Sipilän hallitus voi ratkaista kiistan irtisanomislaista

Maanantaina alkoi JHL:n kahden päivän lakko. Julkisuudessa on nostettu esiin syyttävä sormi kohti JHL:a ja työntekijöitä siitä, että lapset ja vanhukset jäävät ilman ruokaa ja siistejä tiloja.  Nykyhallituksen 3,5 vuoden aikana lapsilta ja vanhuksilta on leikattu surutta. Se on vain julkisuudessa todettu, mutta ei hallitusta ole syytetty heitteillejätöstä. (lisää…)

Työelämä tarvitsee ammattilaisten laadukasta opetusta

Ammatillisessa koulutuksessa meneillään olevat suuret muutokset vaikuttavat pitkälle tulevaisuuteen. Huolissaan on oltava siitä, toteutuuko opiskelijoiden oikeus laadukkaaseen opetukseen ja oppimiseen. Vaarana on, että opetuksen laatu heikkenee jatkuvien säästöpaineiden puristuksessa. (lisää…)

Irtisanomissuojan heikentäminen on viimeinen niitti

Sipilän hallitus haluaa heikentää jälleen kerran työntekijän asemaa, tällä kertaa murentamalla irtisanomissuojaa.  Lakimuutos koskee työntekijöitä, jotka työskentelevät alle 20 työntekijän yrityksissä. Jos Sipilän aikeet menevät läpi, jatkossa irtisanominen on mahdollista joskus keksittyjenkin syiden perusteella. (lisää…)

Nollatuntisopimuksia ei tarvita Vantaalla

Vantaan kaupungin konserniyhtiö Vantissa osa työntekijöistä työskentelee nollatuntityösopimuksella ja osa vastentahtoisesti osa-aikaisella työsopimuksella. Tehtävien työtuntien määrä voi olla liian pieni, jotta palkalla pärjäisi. (lisää…)

Loma loppuu ja työ kutsuu – kiireisistä hetkistä selvitään työyhteisön tuella

Helteen vaikutuksesta pää on kuin sumussa toimisin. Tekeminen ja ajattelu on tahmeaa siitä huolimatta, että lomalla on ollut mahdollista huolehtia riittävästä juomisesta, suolaisen syömisestä sekä muistettu levätä. Pohdinkin vain, miten sujuu arki työpaikoilla näillä helteillä. (lisää…)

Liian raskas työ syö hyvinvointia ja uhkaa terveyttä – eikä siitä useinkaan saa riittävästi palkkaakaan

Suurin osa sosiaali- ja terveysalan ammattilaisista pitää työtänsä henkisesti ja fyysisesti raskaana.  Työntekijät pääsevät harvoin vaikuttamaan omaan työhönsä, joka koetaan ongelmalliseksi. Lisäksi on selvää, että käsipareja tarvitaan kipeästi lisää hoitamaan entistä suurempaa hoitoa tarvitsevaan joukkoa.

(lisää…)